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2017年9月13日 星期
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责任扛在肩上 力行走在前头
市委党校五大理念引领党建

  本报讯 今年以来,市委党校始终把创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,作为新形势下党建工作的思想引领,紧紧围绕市委关于“两学一做”学习教育常态化制度化和“基层党建提升年”的部署要求,把贯彻“十三五”规划要求和全面从严治党要求作为党建工作主题主线,责任扛在肩上,力行走在前头。

把创新发展理念作为

动力源泉

  年初,校党委紧紧围绕市委“基层党建提升年”实施方案、市直党(工)委(党组)书记抓基层党建工作责任清单及狠抓落实年工作最新要求,建立党建工作台账,明确工作目标、责任领导、责任人。把党建工作列入重要科研课题,深入调研,形成高质量成果并运用好;通过支部书记述职、民主评议党员评选出先进党支部、优秀党务工作者、优秀共产党员;进一步健全完善党建工作决策机制、党建工作责任机制、党建工作运行机制、党建工作激励机制。继续深入打造具有地方特色的“红色之路”党性教育和现场教学。在2016年确定的14个党性现场教育点,“一圈、两线、三篇、多点”的党性教育“红色之路”教学架构的基础上,深入挖掘教学资源,组织学员开展党性教育。

把协调发展理念作为

内在要求

  通过党委中心理论学习、党校大讲坛、电教大课堂、专题辅导、党支部研讨、干部在线学习等形式,深入学习党的十八届五中、六中全会精神,习近平总书记系列讲话和考察云南重要讲话精神,教育引导党员干部强化“四个意识”、坚定“四个自信”,提高政治站位。

  按照机关党建阵地建设规范化“六有”标准,规范建好党员活动室,为党支部开展活动提供场所;严格落实“三会一课”制度、党员固定活动日、“党费日”、民主评议党员制度、党员领导干部双重组织生活制度。深入开展“双联系一共建双推进”活动。今年,下派1名工作队长和4名工作队员驻村开展工作,狠抓各项惠民政策的落实。

把绿色发展理念作为

必要条件

  按照中央、省、市纪委全会的有关要求,结合党校实际制定了《2017年党风廉政建设责任书》;将党风廉政建设工作与党校的培训轮训、行政管理和精神文明建设同布置、同检查、同落实。结合“两学一做”学习教育制度化常态化工作,通过开展党校大讲堂、电教大课堂等形式,组织干部职工深入学习监督执纪“四种形态”、《条例》、《准则》及中央、省、市纪委全会精神。强化干部管理,加强作风建设,组织开展纪律专项督查5次,进行通报3次。在开办的十八届六中全会精神专题培训班、县处级干部换届任职培训班等23期培训班中安排“反腐倡廉建设”专题讲授等内容,培训干部3900余人次。

把开放发展理念作为

鲜明特征

  探索运用互联网技术开展机关党建工作新路子,党员通过《珠源先锋》《清风云南》微信公众号、支部党员微信群、校园网站党建专栏,及时掌握了解动态,开展党纪党规学习。截至目前,共开展市妇幼保健党务干部培训班、曲靖市中医医院“两学一做”党性教育培训班、市煤炭局赴井冈山党性教育培训班等委托培训班次17期,培训人数 998人。7月17日至27日,开办了曲靖市对口帮扶维西县基础党务专题培训班、曲靖市对口帮扶维西县保和镇村组干部共计2期,培训干部358人;3月30日至4月1日,承办了玉溪市委党校第六期乡(镇、街道)领导干部现场教学。

把共享发展理念作为

本质要求

  把党校姓党贯穿于校园文化的始终,积极倡导社会主义核心价值观教育,在校园内设立“遵德守礼”指示牌、廉政警示牌30余个,“两学一做”、“中国梦”主题宣传栏各一块,LED灯箱2个,为党建工作及精神文明工作营造良好氛围;成立了志愿服务队党课公益宣讲组、道德讲堂公益宣讲组,经典诵读、文体活动等志愿组,注册国家级志愿者64人,深入社区、深入基层、深入挂钩联系点开展志愿活动30次,服务时间1013小时。 安 奇

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